- मैनेजिंग द मैनेजर ट्यूटोरियल
- मैनेजिंग द मैनेजर - होम
- एक प्रबंधक का चयन
- कार्य संस्कृति का प्रबंधन करना
- मैनेजर उम्मीदों पर खरे कैसे उतरें
- नए परिवर्तन का प्रबंधन करना
- टीम का प्रबंध करना
- मैनेजर को प्रभावित करने वाले कारक
- विभिन्न टीमों का प्रबंध करना
- माइक्रोमैनेजिंग के नुकसान
- मैनेजिंग द शॉर्ट एंड लाँग टर्म गोल्स (लघु और दीर्घकालिक लक्ष्यों को प्रबंधित करना)
मैनेजिंग द मैनेजर (प्रबंधक का प्रबंधन) ट्यूटोरियल
किसी कंपनी में सीनियर मैनेजमेंट किसी व्यक्ति को मैनेजर के रुप में उनके सहकर्मियों के सामने उनकी प्रतिष्ठा और सामान्य अवलोकन के आधार पर चुनता है। अक्सर ये अवलोकन एक अच्छे प्रबंधक और एक महान नेता की कई महत्वपूर्ण विशेषताओं की ओर इशारा करते हैं। इस ट्यूटोरियल में हम इस बारे में विस्तार से चर्चा करेंगे कि कंपनी अपने प्रबंधकों को कैसे संभालती है और प्रबंधकों में किस प्रकार के कौशल होने चाहिए।
पाठक
यह ट्यूटोरियल इस बारें में एक संक्षिप्त जानकारी प्रदान करता है कि शीर्ष प्रबंधन एक मैनेजर से किस तरह का प्रदर्शन करने की अपेक्षा करता है। यह विशेष रूप से उन लोगों के लिए उपयोगी है जिनको हाल ही में प्रबंधकीय स्तर पर पदोन्नत किया गया है या वे ऐसी पदोन्नति प्राप्त करने की कतार में हैं।
पूर्वापेक्षाएँ
इस ट्यूटोरियल में आगे बढ़ने से पहले आपको कंपनी के संगठनात्मक मॉडल के साथ-साथ रिपोर्टिंग के अनुक्रम की जानकारी होने की उम्मीद की जाती है।